Neatro
5.1Strukturierte Retros, die auf psychologische Sicherheit ausgerichtet sind
Neatro führt Retrospektiven in vier Schritten durch, mit anonymem Brainstorming, ROTI-Feedback und Team Radar Health Checks für verteilte agile Teams.
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Reetro
5.9Unterhaltsame, einfache und KI-gestützte Online-Retrospektiven
Reetro ist ein schlankes Tool für Retrospektiven mit einem großzügigen kostenlosen Angebot und KI-gestützten kostenpflichtigen Tarifen, die Zusammenfassungen von Besprechungen, Stimmungsanalysen, KI-gestützte Kartengruppierung, Monatsberichte, anpassbare Zustandsprüfungen und einen Aktions-Tracker umfassen. Die Zertifizierung nach ISO 27001 erfolgt auf Anbieterebene; SOC 2 wird als Konformität auf einer SOC-2-zertifizierten Infrastruktur beschrieben und nicht als veröffentlichtes Typ-2-Audit auf Reetro-Ebene.
Full review →Summary
Neatro scores 5.1 overall and is best for scrum Master, die einen geführten, auf Sicherheit ausgerichteten Moderationsablauf mit integrierter Überwachung des Teamzustands wünschen. It offers a free tier.
Reetro scores 5.9 overall and is best for kleine bis mittelgroße agile Teams, die ein kostengünstiges, benutzerfreundliches Retrospektive-Board mit KI-Zusammenfassungen, anpassbaren Zustandsprüfungen und Exportmöglichkeiten nach Jira/Azure DevOps suchen – mit einer organisationsweiten Flatrate, falls die teambezogene Preisgestaltung nicht mehr ausreicht. It offers a free tier.
Neatro ist führend in den Bereichen Benutzerfreundlichkeit und Retro-Toolkit. Reetro ist führend in den Bereichen Wert, Spaßfaktor, KI und Erkenntnisse, offene Plattform und für den Einsatz in Unternehmen.
In allen acht Bewertungskategorien liegt Reetro mit einer Gesamtpunktzahl von 5.9 an der Spitze. Die richtige Wahl hängt jedoch von Ihrem Team ab – sehen Sie sich dazu die nach Kategorien gegliederte Aufschlüsselung unten an.
Scores compared
| Detail | Neatro | Reetro |
|---|---|---|
| Category | Retrospectives | Retrospectives |
| Team size | Mid-market | Small |
| Free tier | Yes | Yes |
| Free limit | Free forever for up to 10 members, unlimited retrospectives, 70+ templates, 30-day data history | 3 teams, 9 members per team, 10 active boards/month, 4 columns, 1 health check/month |
| Starting price | $23/mo | $29/mo |
| Est. 3 teams × 8 people | $70/mo billed annually | Free (within free tier) |
| Enterprise | Yes | Yes |
| Founded | 2020 | 2019 |
| HQ | Quebec, Canada | Copenhagen, Denmark |
| Data residency | Canada | — |
| Languages | 2 (English, French) | English only |
| Export formats | PDF · CSV · Jira | CSV · Word · Jira · Confluence |
| Features | 25 | 43 |
| Integrations | 5 | 7 |
Feature & integration comparison
Side-by-side checklist across features, integrations and security. Hover a note for details.
| Capability | Neatro | Reetro |
|---|---|---|
| Features | ||
| AI Summaries | — | ✓ |
| AI grouping/clustering | — | ✓note |
| AI action items | — | — |
| Action tracking | ✓ | ✓ |
| Team Insights | — | ✓ |
| Polling | — | ✓ |
| Action dashboard | ✓ | ✓ |
| Custom templates | ✓ | ✓note |
| Anonymous input | ✓ | ✓note |
| Independent voting | ✓ | ✓ |
| Async mode | ✓ | ✓ |
| Agile Estimations | — | — |
| Health Checks | ✓ | ✓ |
| Team Kudos | — | ✓note |
| Whiteboard | — | ✓note |
| Integrations | ||
| Asana | ✓ | — |
| Azure DevOps | ✓ | ✓note |
| Basecamp | — | — |
| ClickUp | — | ✓note |
| Confluence | — | ✓note |
| GitHub | ✓ | — |
| GitLab | — | — |
| Jira | ✓ | ✓note |
| Linear | — | — |
| Microsoft Teams | — | ✓note |
| Monday.com | ✓ | — |
| Notion | — | — |
| Shortcut | — | — |
| Slack | — | ✓note |
| Trello | — | ✓note |
| Security & Privacy | ||
| SOC 2 | — | ✓note |
| GDPR | — | ✓ |
| SSO / SAML | ✓note | ✓note |
| SCIM provisioning | — | — |
| ISO 27001 | — | ✓ |
| On-premises | — | ✓note |
| Public API | — | — |
| Webhooks | — | — |
| MCP server | — | — |
Neatro — pros
- + Geführter Vier-Schritte-Rahmen, der zuverlässig psychologische Sicherheit erzeugt
- + Team Radar ist ein echter wiederkehrender Gesundheitscheck, keine wiederverwendete Vorlage
- + Die automatische ROTI-Umfrage bei jeder Retro schließt die Feedback-Schleife
- + Aktionsübertragungen und ein Kanban-Tracker sorgen dafür, dass die Umsetzung zwischen den Sitzungen sichtbar bleibt.
- + Großzügige kostenlose Stufe (bis zu 10 Mitglieder, mehr als 70 Vorlagen) und aktiver Blog-/Moderationsinhalt
Neatro — cons
- − Keine native Slack- oder Microsoft Teams-Integration für Benachrichtigungen oder Erinnerungen
- − Keinerlei KI-Funktionen - kein Clustering, keine Zusammenfassungen, kein Sentiment und keine Extraktion von Handlungselementen
- − Das Preismodell pro Team wird umständlich, wenn die Organisation über eine Handvoll Teams hinausgeht.
- − Nicht unabhängig von SOC 2, ISO 27001 oder DSGVO zertifiziert - verlässt sich auf die zugrunde liegenden Zertifizierungen von Azure
- − Keine teamübergreifenden Rollups, kein Dashboard auf Orgebene, SCIM oder Audit-Protokolle
Reetro — pros
- + Großzügiges kostenloses Kontingent, für das keine Kreditkarte erforderlich ist – 3 Teams und 9 Mitglieder reichen für eine Organisation mit 24 Mitarbeitern aus
- + Das Pauschalangebot „Pro Unlimited“ für 49 $/Monat gilt für das gesamte Unternehmen – ein hervorragendes Preis-Leistungs-Verhältnis, wenn Sie die Team-basierte Preisgestaltung hinter sich lassen
- + KI-Zusammenfassungen, Stimmungsanalyse, KI-basierte Kartengruppierung und monatliche Berichte sind im kostenpflichtigen Angebot enthalten
- + Individuell anpassbare Team-Zustandsanalysen, Umfragen und ein Zufriedenheitsindex
- + ISO 27001-zertifiziert auf Anbieterebene, zusätzlich Audit-Protokolle und ein öffentliches Trust Center; in der Pro Unlimited-Stufe auch als On-Premises-Lösung verfügbar
Reetro — cons
- − Der kostenlose Tarif ist auf 3 Teams, 9 Mitglieder, 10 aktive Boards pro Team und 4 Spalten begrenzt; die Anonymitätsfunktion ist nun nur noch im kostenpflichtigen Tarif verfügbar.
- − Die Marketingangaben von Pro Unlimited sind widersprüchlich – in den FAQ wird ein pauschaler, unternehmensweiter Preis von 49 $ pro Monat genannt, während auf der Tarifübersicht von einem Preis pro Team mit einer Obergrenze von 180 Mitgliedern die Rede ist
- − Die Abstimmung erfolgt im Wesentlichen durch „Daumen hoch“ oder „Daumen runter“ – es gibt keine Abstimmung über Ideen in Gruppen.
- − Es liegt kein veröffentlichtes SOC-2-Prüfungsbericht vom Typ 2 auf Reetro-Ebene vor (die Einhaltung der Vorschriften beruht auf einer SOC-2-zertifizierten Infrastruktur)
- − Es gibt kein öffentliches Änderungsprotokoll und keine Versionshinweise – von außen lässt sich daher nur schwer nachvollziehen, was in letzter Zeit veröffentlicht wurde
- − Kein Planning Poker, kein Präsentationsmodus, keine native mobile App und keine GitHub-/Linear-Integrationen
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